I Modelli Organizzativi sono costituiti dai dati e dagli schemi di rappresentazione (patterns) necessari per comprendere il funzionamento dell’Organizzazione nel suo complesso.

I sistemi della linea P2W della Corporate DNA consentono all’Utente di progettare o mappare e quindi, in genere, di rappresentare Modelli Organizzativi Specifici dell’Organizzazione a cui Questi appartiene.

I Modelli Organizzativi Specifici (Corporate Fenotype) prodotti dall’Utente, avendo Questi acquistato la licenza d’uso del sistema PRO2WORK o avendo noleggiato, via internet, il sistema PRO2WEB possono essere liberamente utilizzati al proprio interno.

Nel momento in cui lo stesso Utente dovesse decidere di mettere a disposizione di Corporate DNA, aderendo al Corporate Genetics Virtual Lab, il proprio Modello Organizzativo Specifico e Questa dovesse ritenerlo di proprio interesse, Quest’ultima potrebbe decidere di delocalizzarlo e di generalizzarlo (processo di Corporate Genome Engineering) ricavando un Modello Organizzativo Tipologico generalizzato e delocalizzato (Corporate Genotype).

Il Modello Organizzativo Tipologico potrà, quindi, essere commercializzato da Corporate DNA attraverso gli strumenti della Corporate Genetics.

Parte dei ricavi derivanti dalla vendita di tale nuovo prodotto consentiranno all’Utente di rientrare degli investimenti sostenuti per la realizzazione del proprio Modello Organizzativo Specifico e, una volta recuperati tali costi, di ottenerne un utile.

Le Società di Consulting o i singoli Professionisti potranno invece accordarsi, a priori, con Corporate DNA e potranno, attraverso lo stesso modello di business precedentemente descritto, moltiplicare i ricavi derivanti dalle loro attività di mappatura o di reingegnerizzazione dei processi.

In tal senso i potenziali, nonché naturali Partner di Corporate DNA, sono sia le Organizzazioni Utente che le Società di Consulting o di Information Tecnology.